Rejoignez un collectif engagé où chacun compte et où votre contribution aura de l’impact ! 

 

 

Evelyne

Evelyne Saïman

Responsable Recrutement, Attractivité et Diversité

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Qui sommes nous?

KLESIA - Assureur d'intérêt général

KLESIA s’engage pour la Société en apportant des solutions de prévention d’assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables adaptées aux besoins ses clients, tout au long de la vie. Au-delà de notre métier initial, nous agissons pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous. KLESIA s’engage à assurer un avenir serein et contribue à la qualité de vie pour tous.

Pour formaliser cet engagement sociétal, KLESIA est devenue en 2020 entreprise à mission.

Nos chiffres clés

  • 2 900

    collaborateurs

  • 11,7%

    de salariés en situation de handicap

  • 40%

    de postes pourvus en mobilité interne

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Notre parcours de recrutement

Nous sommes attachés à vous offrir une expérience candidat fluide et transparente. Chaque recrutement est fondé sur les compétences, les aspirations et le potentiel. En moyenne, notre processus de recrutement se déroule entre 3 et 5 semaines afin de favoriser des échanges constructifs et une prise de décision éclairée.

Bienvenue chez KLESIA

Votre candidature est retenue ? Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration conçu pour vous permettre de faire connaissance avec votre équipe, découvrir nos métiers, nos engagements et suivre les formations requises. Parce que les premiers jours sont essentiels, vous serez également accompagné(e) par un parrain ou une marraine, qui facilitera votre prise de poste, partagera les usages et répondra à vos questions du quotidien. Un véritable relais pour vous aider à trouver rapidement vos repères et à vous sentir pleinement intégré(e).

Vidéos de nos métiers et de nos engagements

Nos collaborateurs témoignent !